芝加哥与库克郡打工族每年最期待的加薪时刻即将到来，从7月1日起，库克郡郊区(不包括芝加哥市)的最低时薪，将从13.35元提高到13.7元，领取小费的员工，最低时薪也将从7.8元调高到8元；芝市方面，员工人数4到20名的小企业，最低时薪将在下月开始，从14.5元调涨到15元。库克郡郊区的最低时薪，分成18岁及以上的无小费工人与18岁及以上的小费工人两大类，前者时薪下月起将增至每小时13.7元，后者则提高到8 元。芝加哥市也将在7月1日调整部份最低时薪标准，市府劳工局预计近期内发布最新数据，不过，可以确定的是芝城员工人数少于20名及以下的小企业，员工的最低时薪必须从14.5元提高到15元。这也意味着全市的最低时薪一律都达到15元。拥有21名或更多员工的芝城企业的最低工资现为每小时15.4元，18岁以下工人的最低时薪为12元，芝加哥的小费工人也以员工人数多寡有不同标准，其中员工人数超过21人者，目前最低时薪为9.24元，员工人数低于20人及以下者，最低时薪为8.7元，18 岁以下的小费员工最低工资为每小时7.2元。

芝市的最低时薪固定在每年7月1日会调涨2.5% ，等于是相当于消费者物价指数的涨幅，两者取其中较低者为调薪基准。在伊利诺州全州方面，伊州固定每年1月1日调整最低时薪，今年伊州18岁及以上工人的最低时薪为13元，18 岁以下工人的最低工资为每小时10.5元。至于领取小费工人的最低时薪为上述一般工人最低时薪的的60%，也就是18岁以上工人最低时薪为7.8元，18岁及以上，18 岁以下工人最低时薪6.3元。依照伊州的工资增长规定，该州将在2025年将最低时薪提高到15元。尽管总统拜登提出的刺激计画(stimulus plan)旨在将联邦最低工资提高到每小时15元，等于是目前7.25元最低时薪的两倍多，包括芝加哥市等一些城市所规定的最低时薪，已经是联邦最低工资的两倍以上，但仍有部份州的最低时薪要求不到7.25 元，受州和联邦最低工资法保护的雇员，有权拿到上述两种最低工资中较高的一个。根据联邦劳工统计局(BLS)的数据，2019年全美有160万名工人(占领取时薪非自雇工人的1.9%)的时薪，等于或低于联邦最低工资。该年度有8230万人的薪资是按小时计酬率，占美国所有工资和薪金工人的58.1%。